【科技新聞】我後悔我的網站重新設計

你知道，在一個大型編程項目中，你必須阻止開發人員繼續“這個代碼庫有很多技術債務，讓我們使用 Rust、Kubernetes 和 Deno 重建整個東西，並將託管移動到 Azure 並切換數據庫並使用微服務和……”？

設計師也是如此。正如技術擺弄很有趣和有趣一樣，從頭開始製作新設計同樣有趣和有趣。而且，正如修復錯誤是乏味和無聊的，調整設計也是乏味和無聊的。

多年來，我一直站在雙方的立場上，我必須時刻注意自己，以免分心。

即使是教皇也不得不讓米開朗基羅專注於西斯廷教堂，而不是四處走動去修墓。

我最近離開了一家經營了 5 年的精品機構，我絕對可以對此產生共鳴。我們的機構旨在抓大魚，我們做到了，但由於它們很難上岸，我們會同時從事一些小工作，就像你在這裡描述的項目一樣。在我看來，這不是有人故意敲詐你。我想他們打算按照他們報價的價格發貨，但團隊沒有調整他們的工作方式來匹配你的價格點。

對於一個價值 1.5 萬美元的項目來說，標誌和設計模型的所有變體顯然都是多餘的。設計團隊有時間來填補，並希望為您提供許多選項供您選擇，因為他們通常會在一個更大的項目中。這些變化是對 10 萬美元客戶的期望，你得到了 10 萬美元的客戶待遇，但不幸的是沒有打折。

現實情況是，像這樣的小工作實際上是一個機構的臨時項目。他們通常不會支付足夠的費用來有效利用該機構的時間，但這是在更高價值項目之間保持盈利的一種方式。一旦更好的東西落地，小客戶就會變成“討厭”的客戶。團隊成員在其他地方需要時被換掉，而新加入的團隊成員則需要重新定位並重新獲得動力，這一切都在你的一角錢上。

你的外賣是正確的，不要做代理的小魚。如果他們很忙，他們就不會接受你的工作，如果他們表現出興趣，他們就會拼命工作。

作為在內容代理機構工作了十年的人，我只想說：這件事發生在你身上，我感到非常難過，而且這種範圍蔓延是真實的。

我幾乎覺得您需要要求三個不同的東西：品牌標識、營銷策略更新，然後（最終）重新設計網站。這三個都合併為一個過程可能會導致這個問題持續下去。該機構有它的問題，但老實說，作為一個熟悉這個領域的人，聽起來他們將許多學科結合到一個項目中，而沒有考慮到咀嚼小口會更好。

有時你確實需要改變規則。在大流行開始時，我有點違反了在客戶網站上在線獲取 COVID-19 登錄頁面的協議，因為我知道按正常方式需要數週時間才能完成，並且可能會導致我們向客戶收取費用熟練的設計師只需要幾個小時就可以在 WordPress 中構建。雖然著陸頁並不完美，但它持續了近一年，表明我們在需要的時候認真對待事情。很多機構都不會在計費時間之外做事，所以要注意風險。

無論哪種方式，你為一個看起來更好但感覺不像是價值 46,000 美元的工作的網站支付了這麼多錢，我感到很遺憾。

曾經有一份合同，我的客戶希望我做“安全工作”，最初是為了測試他們的客戶，但它變成了我構建他們的 wifi 身份驗證系統。

在演出的某個時候，他們的一位客戶去找他們，問他們是否可以取消對 glassdoor 評論的匿名化，因為有人還在和他們一起工作。然後他們來找我看我是否可以為他們做這件事。他們沒有澄清他們為什麼去找我，但我認為他們希望我“破解”glassdoor。我毫不含糊地告訴他們我不會這樣做，他們退縮了。

過了一會兒，他們解雇了這名員工。我沒有聽說他們是如何找到這個人的，但這確實說明了一些組織會竭盡全力燒毀那些大聲疾呼的人的生命。

使用這個谷歌搜索找到更多這樣做的公司：

 "Glassdoor Alert: Employer Legal Action" site:glassdoor.com https://www.glassdoor.ca/Reviews/Employee-Review-Media-Consulta-RVW23674692.htm https://www.glassdoor.ca/Reviews/Canidae-Reviews-E845482.htm https://www.glassdoor.com/Overview/Working-at-Echelon-Environmental-EI_IE1069898.11,32.htm https://www.glassdoor.ca/Reviews/Canidae-Reviews-E845482.htm https://fr.glassdoor.ca/Pr%C3%A9sentation/Travailler-chez-Echelon-Environmental-EI_IE1069898.16,37.htm https://www.glassdoor.ca/Reviews/Employee-Review-BW-Legal-RVW58014087.htm

這實際上是 Glassdoor 的絕佳機會。

只需在已知會起訴在 Glassdoor 上發表評論的員工的公司旁邊放置一個“徽章”即可。

從那時起，甚至不需要評論來表明一家糟糕的公司。眾所周知，所有負面評論都可能已通過法律行動撤消，但徽章仍然存在，這表明至少有一條評論如此具有破壞性，以至於他們不得不讓律師參與進來（或者公司氣氛是那種有毒的，以至於更普遍地起訴自己心懷不滿的員工）。

最終，起訴最終將成為該網站上該公司的最終差評。

Glassdoor 已在 ZURU 的頁面上發布了關於此的通知： https://www.glassdoor.com.au/Reviews/ZURU-Reviews-E2286297.h…

其他一些公司似乎也在這樣做，包括 Kraken ( https://www.kraken.com/ )，您可以在此處看到： https ://www.glassdoor.com.au/Overview/Working-at-Kraken -數碼…

編輯：如果 Glassdoor 的任何人正在閱讀此內容，請告知如何將我的個人資料與我的身份取消關聯 – 或完全刪除我的個人資料和聯繫信息。我相信 GDPR 可能會在這裡提供一些幫助。

這很容易成為我一生中通過的有關計算設備的最廣泛的法案之一。摘要在鏈接中。作為 iPhone 用戶，這將使我能夠：

* 安裝任何軟件

* 安裝任何 App Store 並選擇將其設為默認

* 使用第三方支付提供商並選擇將其設為默認值

*使用任何語音助手並選擇將其設為默認

* 使用任何瀏覽器和瀏覽器引擎並選擇將其設為默認值

*使用任何消息傳遞應用程序並選擇將其設為默認值

* 使核心消息傳遞功能可互操作。他們列出了具體的例子，比如文件傳輸

* 在沒有競爭偏見的情況下使用現有的硬件和軟件功能。例如 NFC

* 不偏好他們的服務。這包括設置中的 CTA，以鼓勵用戶訂閱 Gatekeeper 服務，並在選擇和廣告門戶中將自己的服務排在其他服務之上

* 很多，很多，更多。

在 9 月理事會和歐洲議會簽署該法案後，蘋果、谷歌、亞馬遜和其他“看門人”將有六個月的時間來遵守。初犯的罰款高達全球收入的 10%，再犯的罰款高達 20%。

讓我大吃一驚的是，有多少人認同蘋果在這方面的立場。不，Apple 限制您的自由並不能為您提供更大的安全性。作為成年人，您可以選擇不安裝黑幕軟件。如果您對自己分辨正反的能力沒有信心，請堅持使用 App Store。不要僅僅因為這就是你希望被對待的方式，就要求 Apple 像對待孩子一樣對待我們其他人。

HackerNews 認為將會發生的事情：“zomg，我終於可以在我的 iPhone 上運行 Arch！”

實際會發生什麼：“親愛的，我的手機出了點問題，每當我解鎖它時，就會彈出一個彈出窗口，上面寫著‘請更新 Adobe™ Updater™ 以獲取最新的 Adobe™ 軟件更新’，你能看看嗎在嗎？”